「Fランの就活結果、悲惨すぎワロタ」とならないためのFラン就活必勝法!

Fラン就活ワロタ
Fランのぼく
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就活生を応援するブログを運営している就活コアラです(Twitter@就活コアラ

「Fラン大学の就職先がブラック企業ばかりでワロタ」

「Fラン出身は商社や大手メーカーから門前払いワロタ」

このように、結論からいうとFラン大学出身の就活は圧倒的不利からのスタートです。

もう笑うしかない気持ちも十分わかりますが、笑っている場合ではないのが現状。

しかし、Fラン大学出身でも就活のポイントさえ押さえれば、高学歴の学生に劣らない内定結果を得るチャンスがあります。

本記事では、ぼくのFラン就活体験談を踏まえて、Fラン大学の就活必勝法と攻略のポイントをわかりやすく解説します。

 

「Fラン就活きつすぎワロタ」と言われる理由

Fラン就活ワロタ

そもそもFランの基準といえば、

・偏差値が低い

・受験者が著しく少ない

このような大学のことを指すのが一般的。

このことが就活を不利にさせる3つの壁を生むのです。

学歴でふるい落とされる

面接官の犬
面接官の犬
企業側もできれば優秀な人材を雇いたいと思うもの。

就活において、学力フィルターをかけられてしまうことは少なくありません。

特に大手企業は学歴も一定のレベルの基準を設けていて、不合格はおろか説明会さえ参加できない場合もあります。

このように、まずFラン出身はスタートの時点で振るいにかけられてしまうのです。

就活の情報不足

Fラン大学の中には、大学の学生課・就活課がしっかり機能していない場合もあります。

大手企業を希望しようものなら、初めから受けないほうがいいと勧められることさえあるのが現状です。

また、学生たちの就活に対する意識が低く、周囲からの就活情報が入りにくいのもデメリット。

自分の力のみで極力情報収集する必要があるのです。

自分が気づかないうちに 就活スケジュールから遅れているといったこともしばしば。

就活のスケジュール感覚は自分なりに頭に入れておいてくださいね。

個人のモチベーションの低さ

「Fラン大学では就活が上手くいくわけない」という先入観から、就活へのモチベーションが上がらないのも大問題です。

就活支援を通じたくさんの就活生から相談を受けますが、学歴で就活のモチベーションに大きな差があるということを感じます。

就活は本人のやる気がいちばん重要。内定を左右するのは、どれだけ自分が就活に対して情熱をそそげるかにかかってきます。

モチベーションの低下は即内定率の低下につながると思ったほうがよいでしょう。

ほかの学生とコミュニケーションや情報連携を行い、とにかく自分の気持ちを奮い立たせることが大切です。

情報連携をする理由の一つに有益な就活サービスの話はよく上がります。

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Fランのぼくが利用した全サービスもよく聞かれますのでここで解説しています。
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2020年5月17日

Fラン大学でも就活を勝ち抜く5つの必勝法

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これらの3つの壁は、決して越えられない壁ではありません。

「Fラン就活ワロタ」と笑われないためには、以下の6つの必勝法を押さえて就活に臨みましょう。

きっと高学歴の学生と遜色ない内定結果が得られるはずです。

中小企業に隠れた優良企業を狙う

就活において勝ち組は、大手企業入社と考えられがちです。

しかし実際は大手企業でもブラック企業は多く存在し、必ずしも大手に入社したからといって安泰とは言い切れません。

実は中小企業の中にも優良企業は隠れています。

「企業を見る目」を養って、自分にとっての優良企業を探すのも就活成功のひとつの手です。

中小企業でも優良企業が集まっているオファーボックスはお勧め。

Fランのぼく
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自分に自信を持つ

集団面接などは自分以外の就活生が高学歴なことも多々あります。

Fラン大学出身の負い目から、その状況に委縮してしまい本来の結果が出せなければ悔いが残ります。

委縮したおどおどした姿は採用担当者にも悪印象。面接は特に、堂々と自信を持って取り組むことが大切です。

 

学歴主義の会社は選ばない

学歴フィルターをかける企業は、こちらがどんなに頑張っても残念ながら結果にはつながりません。

そこで重要なのが、あきらめ上手になること。

自分には縁がなかったのだときっぱり諦め、次へと思考を切り替えることも時には必要です。

学歴フィルター企業一覧

学歴フィルターがある企業一覧・ない企業一覧【Fラン就活生が解説】

2020年8月27日

面接を受ける権利を確保

学歴でふるい落とされがちなFラン大学は、まず面接を受ける権利を得ることが必要不可欠です。

適正検査やエントリーシートで足切りされないよう、他の大学より徹底した対策が成功のカギ。

そのうえで重要なのが「独自性」と「優位性」です。自分のウリを棚卸しし、アピールできるポイントを徹底的に練り上げましょう。

 

プラスアルファでカバー

Fラン出身でも優れているとアピールできれば、高学歴な学生たちと遜色なく戦うことができます。

いちばん有効な方法はTOEICの高スコアや難関な資格、専門分野の資格取得です。

「Fラン大学でも自分はこれだけ優秀だ」と企業にアピールできるプラスアルファの要素を多くあるとベストです。

「Fランの就活結果、悲惨すぎワロタ」ともう言わない、言わせないためにはポイントを押さえた就職活動を!

モチベーションの維持とちょっとしたコツや考え方ひとつで、高学歴の学生に負けない結果を得られるはずです。

希望企業の内定に向けて、今からできることを始めてみましょう!

Fランのぼく
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僕がおすすめする今からできる活動は「習うより慣れろ!」といった活動です。

何事もいろいろ習うより体で内定までの就活フローを体験したほうが圧倒的に就活を有利に進めることができます。

僕がここまでFランながら就活に成功できたのも内定を早期取得できたからでした。

練習企業でも構いません。

・登録後オファーが来る企業はどんな企業?

・待っていてもに面接できるって本当?

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Fラン就活生でも納得内定を!【本当にワロタ!と言われないために】

Fラン就活生でも納得内定を!【本当にワロタ!と言われないために】

ここまでFラン就活がワロタと言われないためにいろいろお伝えしてきました。

ここでFランのぼくからあなたに質問です。

Q:就活をFランでも頑張る最終目的は?

解答:納得内定のためですよね?

さらに質問です。

Q:納得内定を図る指数は?

解答:離職率の低さを指標にしましょう。

 

Fランでも就活がうまくいきワロタ!を避けることだけを目的にしてはいけません。

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ABOUTこの記事をかいた人

現在は本業で仕事をしながら、週末に就活支援団体で活動しています。 Fランのくせに活動量が人より多かった。 ↑これがぼくの売りです。。 人より就活に奔走したからこそ書ける体験談を交えながら、Rナビ・Mナビには無い情報をお伝えしていきます。 大学:Fラン大学・性格:内気(コアラ似) エントリー数:(プレ160社・本32社) OB訪問数:15回・インターン7社参加・内定企業数:9社 内定企業:サッポロビール(ルート営業)・TOTO(ルート営業)・三井住友銀行(法人営業)・野村証券(リテール営業)・大和証券(リテール営業)・積水ハウス(戸建営業)その他練習企業3社